Talaan ng mga Nilalaman:
- Bakit Nagpapatiwakal ang Tao?
- Pangatlong Nangungunang Sanhi ng Kamatayan
- Mga Sinasabing Katangian ng Gen Y o ng mga Millennial
- Gen -Y sa Trabaho
- Mga Tropeo at "Naghahanap ng mga trabaho - at isang pagkakakilanlan" Ni Alexandra Thomas
- Pagkakakilanlan at Kasanayan
- Ang Mga Iminumungkahing Media ba na Mga Dahilan Para sa Pagpapatiwakal Kabilang sa Gen Y Makatuwiran?
- Nangungunang 10 Mataas na Demand, Mga Trabaho ng Mataas na Bayad para sa Gen Y noong 2013 - 2018 Ng PayScale.com
- MAYO CLINIC - Paano Kilalanin at Maiharap ang Pagpapatiwakal
- Pagharap sa Potensyal na Pagpapatiwakal
1938 linya ng walang trabaho sa USA.
LOC; Dorothea Lange, litratista; pampublikong domain.
Bakit Nagpapatiwakal ang Tao?
Kasama sa Linggo ng Pag-iwas sa Pagpapakamatay ang Araw ng Pag-iwas sa Pagpapakamatay sa Setyembre 10. Tandaan na:
- Ang pagpapakamatay ay dumarami sa Amerika.
- Ang pagpapakamatay ay isang resulta lamang ng pananakot.
Pixabay
Nagtatrabaho, Digmaan o WiFi?
Pangatlong Nangungunang Sanhi ng Kamatayan
Ang iba't ibang mga magasing pang-ekonomiya at mga analista sa negosyo ay tinatayang 75% ng nagtatrabaho populasyon ng Amerika, at marahil ang Canada, ay magiging indibidwal sa Generation Y hanggang 2025. Kasunod sa mga klasikong 20-taong henerasyon na cohort, ito ang mga taong ipinanganak mula 1984 - 2005, bagaman ang mga kahulugan gumagala pataas at pababa ng mga taon sa pagitan ng 1980 at 2005, ang ilan ay 10-taong cohorts lamang. Hindi maintindihan kung bakit umiiral ang ganitong pagkakaiba-iba ng mga kahulugan.
Sa taong 2025, ang mga potensyal na manggagawa ng Gen Y ay nasa edad 20 hanggang 41. Ilan sa kanila ang mabubuhay pa? Ang pagpapakamatay ay ang pangatlong pangunahing sanhi ng pagkamatay ng Gen Y, ayon sa CDC:
Ayon sa istatistika na sinunod ng CDC (Centers for Disease Control and Prevention) sa Amerika, ang mga nangungunang sanhi ng pagkamatay ng mga kalalakihan at kababaihan na edad 15 - 24 at 25 - 44 ay nakalista sa ibaba at sa kaso ng mas bata na cohort, karamihan ay marahas na mga sanhi:
- Mga edad 15 -24: Mga aksidente, pagpatay sa tao, pagpapakamatay, malignancies, sakit sa puso.
- Mga edad 25 - 44: Mga aksidente, malignancies, sakit sa puso, pagpapakamatay, pagpatay sa tao. Nararamdaman ng mga analista na ang marahas na pagkamatay ay madalas na nakakaapekto sa mas mababang dulo ng ranggo ng edad na ito.
Ang mga ulat sa balita tungkol sa ABC, NBC, at CBS sa ika-11 anibersaryo ng trahedya ng 9/11 sa US ay iniulat na noong tag-init ng 2012, ang mga pagpapatiwakal sa mga tauhan ng militar ng US at ang mga kamakailan lamang na bumalik mula sa tungkulin sa Iraq at Afghanistan ay umabot sa isang rate ng 1 araw-araw, o 365 bawat taon. Marami sa mga pagpapatiwakal na ito ay nangyayari sa mga tauhan ng Henerasyon Y.
Dagdag dito, iniulat ng MedLine ng American Medical Association:
QUOTE: Ang mga taong may pinakamataas na peligro ng pagpapakamatay ay mga puting lalaki. Sa parehong oras, ang mga kababaihan at tinedyer ay nag-uulat ng higit pang mga pagtatangka sa pagpapakamatay .
LibrengImages ang mga libreng imahe ng stock
Mga Sinasabing Katangian ng Gen Y o ng mga Millennial
Ang pagtingin sa mga headline tungkol sa henerasyong ito sa pagtatapos ng 2012 ay nagbibigay sa amin ng kaunting kaliwanagan tungkol sa mga Millennial:
- Generation Y: Naghahanap ng mga trabaho - at isang pagkakakilanlan Ni Alexandra Thomas sa HLNTV . Pangunahing puntos: "1) Ang rate ng kawalan ng trabaho sa mga taong may edad na 20-24 ay 13.5% noong Setyembre 2012; 2) Ang pagkakakilanlan ng Gen Y ay medyo isang misteryo pa rin." Ang Gen Y ay madalas na sinasabing nasisira, walang pasensya, at " may karapatan na ", higit pa sa anumang ibang henerasyon. (Tandaan: Ang mga indibidwal na ito ay lumaki na may teknolohiya at patuloy na pakikipag-usap sa mga kaibigan sa pamamagitan ng, pagte-text, email, SmartPhones, iPads, atbp. At maaaring may isang batayan sa genetiko sa Internet Addict sa kanila. Mas may hilig silang tanungin ang mga employer sa trabaho ang mga panayam sa kumpanya ay maaaring gawin para sa kanila, kaysa sa kung ano ang maaari nilang gawin para sa kumpanya. Gayunpaman, malaki ang mga ito sa pangkalahatang boluntaryo.)
- Malamang na maghawak ng mga trabahong mababa ang suweldo ng Gen Y sa tingian. Sinabi ni Hadley Malcolm sa USA Ngayon: " Ang pinakakaraniwang trabaho na hawak ng Gen Y ay ang merchandise display-person at sales representative, na halos limang beses na mas malamang na hawakan kumpara sa lahat ng mga manggagawa."
- Ang Generation Y ba ay Wala ng Trabaho o Tamad lang? Ni Kelly Clay, Forbes . "Ayon sa isang kamakailang pag-aaral ng Cisco, higit sa kalahati ng mga manggagawa sa Gen Y" ay hindi tatanggap ng trabaho na nagbabawal sa social media… isaalang-alang ang Internet na kasinghalaga ng hangin, tubig, pagkain, at tirahan at pipili ng isang mas mababang nagbabayad ng trabaho upang magamit ito. "
- Patay na ba ang Pagmamay-ari ng Home para sa 20-Something? - Ang henerasyon ngayon ay iniiwasan ang pangarap ng mga Amerikano ng mga dating ni By Ethan Roberts, Contributor ng InvestorPlace
- Ang Pinakamurang Henerasyon? Bakit ang mga Millennial ay hindi bumibili ng mga kotse o bahay, at kung ano ang ibig sabihin nito para sa ekonomiya. Ni Derek Thompson at Jordan Weissmann sa The Atlantic . (Ang mga Millenial sa average ay mas gugustuhin na magkaroon ng isang SmartPhone kaysa sa isang kotse, kung kailangan nilang pumili.)
- Ginusto nina Gen Z at Y ang Debit sa Credit By Business sa Wall Street Journal sa Australia
- May pananagutan ba ang Gen Y para sa mataas na peligro sa network? Ni Charlie Osborne para sa iGeneration . QUOTE: Walong sa sampung propesyonal, mula sa 1,500 na sinuri sa mga kumperensya sa TechEd North America at TechEd Europe, ay nagsabing ang Henerasyon Y ay isang hadlang sa pagbabawas ng mga pribilehiyo ng aplikasyon alang-alang sa seguridad. Sa loob ng bracket ng edad, ang "batang kawani na lalaki sa pagitan ng edad 20 at 35" ay itinuturing na pinakamalaking hadlang, at malamang na humiling ng matataas na mga karapatan ng administrator. Halos 40 porsyento ang nagsabing nakaranas sila ng kahit isang insidente sa malware dahil sa isang hindi naaprubahang aplikasyon na na-download ng mga kawani.
- The Boom In Suicides - Pinagtutuunan ng Pamahalaan ang mga Pagpapatiwakal Nang Hindi Tumitingin sa Mga Gamot na Nakaugnayan sa Pagpapakamatay Ni Martha Rosenburg para sa CounterPunch.org.
Gen -Y sa Trabaho
Mga Tropeo at "Naghahanap ng mga trabaho - at isang pagkakakilanlan" Ni Alexandra Thomas
Itinuro ng ilang mga analista na ang Henerasyon Y ay ang unang henerasyon na nagsimulang tumanggap ng mga parangal sa buong lupon para sa lahat at para lamang sa pagpapakita sa paaralan. Ang ilan sa mga taong ito ay hindi nakayanan ang makatwirang mga inaasahan sa trabaho sa totoong buhay at mga kinakailangan sa kolehiyo o ang mga negatibong kahihinatnan para hindi makilala ang mga ito -
Humantong ba ito sa mas mataas na pagpapakamatay sa kanila? Marahil ay sa ilang sukat. Gayunpaman, ang pananakot sa pagkabata at kabataan - kabilang ang cyber-bullying sa unang henerasyon na may kaalaman sa Internet - ay responsable para sa pagtaas ng bilang ng mga pagpapakamatay. Ang pang-aapi ay hindi nagtatapos sa isang tiyak na threshold ng edad, ngunit naroroon sa lahat ng mga pangkat ng edad mula sa preschool hanggang sa pagtanda, tulad ng nalaman ko sa mga pag-aaral na ginawa ng aking pangkat sa unibersidad noong kalagitnaan ng 1990, bago pa man ang Internet at kasalukuyang TV / film / gaming malawakang mapupuntahan ang karahasan.
Noong 2010s, ang giyera at serbisyo militar ay gumawa ng isa pang nag-ambag kaya't ang pagpapakamatay sa gitna ng Gen Y. Lahat ng mga negatibong karanasan na pinagsama ay maaaring magresulta sa pagtaas ng porsyento ng mga pagpapakamatay taun-taon. Ang pang-aabuso sa sangkap ay maaaring isa pang nag-ambag.
sxc.hu/profile/steved_np3; libreng mga imahe ng stock
Pagkakakilanlan at Kasanayan
Ang isang krisis sa pagkakakilanlan ay maaaring humantong sa mga saloobin ng pagpapakamatay, tulad ng kakulangan ng trabaho, lalo na kung ang isang tao ay nakakakuha ng pagkakakilanlan mula sa trabaho (hal, ang Pinakamalaking Henerasyon at Mga Baby Boomer, lalo na ang mga lalaki).
Ang Generation Y ay na-hit nang husto sa paghihikayat na pag-aralan ang mga kurso sa STEM (agham, teknolohiya, engineering, matematika) at ituloy ang mga karera sa matematika at agham. Ang kanilang Nangungunang 10 Pinakamataas na Mga Trabaho sa Demand (tingnan sa ibaba) ay higit sa lahat sa Engineering. Maaaring nag-aaral sila para sa mga degree na hindi nila magagamit. Bagaman ang Aerospace Industry ay lumalaki, ang isang paglaganap ng mga nauugnay na mga bagong trabaho ay hindi mangyayari hanggang sa paligid ng 2014-2015 o mas bago. Ano ang gagawin ng lahat ng mga inhinyero na ito hanggang sa pagkatapos?
Natuklasan ni Alexandra Thomas na ang mga Millennial, higit sa anumang naunang henerasyon, ay nag-aaral ng mga pag-aaral ng Tsino at negosyante, neurosains, bioengineering, pamamahala ng palakasan, at pag-aaral ng digital media, habang marami pa rin ang nakakakuha ng mga degree na MBA. Gayunpaman, mas maraming mga lalaki ang pumapasok sa engineering kaysa sa mga kababaihan. Kasabay nito, ang pagbawas ng pondo ay tumama sa Mga Programa sa Pangangalaga sa paligid ng USA, na madalas na na-access ng mga kababaihan kaysa sa mga kalalakihan. Mukhang mas maraming kababaihan ng Gen Y ang magiging mas mababa sa trabaho o walang trabaho kaysa sa mga kalalakihang Gen Y.
Ayon sa mga natuklasan ni Ms.Thomas, ang mga tao ng Gen Y ay higit sa lahat:
- Pagpapanatili ng Computer / Mga Tech ng Pagkukumpuni
- Ipakita ang Mga Merchandiser sa Retail at Grocery, atbp.
- Mga Tagatingiang Tingi - Mga Damit at Mga Cellular na Telepono.
Ang pagtatrabaho sa isang trabahong isinasaalang-alang sa ibaba ng antas ng mga talento ay maaaring maging mapagpahirap. Ang pagtatrabaho sa isang trabaho kung saan may dalubhasa ngunit ang poot ay humahantong sa mas masahol na pagkasunog na posible (Nandoon ako).
Ang Mga Iminumungkahing Media ba na Mga Dahilan Para sa Pagpapatiwakal Kabilang sa Gen Y Makatuwiran?
- Mga pagpapakamatay na nagreresulta mula sa kawalan ng kakayahang makahanap at / o mapanatili ang isang mataas na trabaho na nagbabayad kung saan sinanay ang mga kasapi ng Gen Y. Ang mga bahagi ng Gen Y ay nagpapaliban sa pagbili ng mga bahay at sasakyan, pati na rin ang pagpapaliban sa kasal at mga anak, dahil sa kawalan ng kita. Ang ilan ay papauwi sa bahay kasama ang mga magulang ng Gen X at the Boomers, na naging madalas na pagbiro sa mga night show ng pag-uusap. Ang mataas na antas ng edukasyon at dagdag ang mga trabahong mababa ang suweldo ay maaaring maging isang nakalulumbay na kombinasyon.
- Mga pagpapatiwakal dahil sa Pagkagumon sa Internet at withdrawal syndrome matapos mawala ang pagkakakonekta bilang isang resulta ng pagtanggi ng kita. Ito ay magiging pinakamasama marahil sa mga kaso kung saan ang gumagamit ay nakasalalay sa Internet at isang Smartphone para sa paggawa ng isang kabuhayan.
- Ang mga pagpapakamatay na dalawampu't-minsan, lalo na sa militar ng Estados Unidos, sa ilalim ng impluwensya ng mga gamot na ang mga epekto ay kasama ang mga saloobin at pagkilos ng pagpapakamatay. Ang pagkalumbay at pagkalito tungkol sa kung ano ang nangyari sa mga nagdaang digmaan at buhay pagkatapos nito sa isang indibidwal na antas ng karanasan, kasama ang labis na paggamit ng mga de-resetang gamot upang makontrol ang hindi magagandang sikolohikal na mga resulta sa larangan, gawin ang # 3 isang makatuwirang dahilan para sa pagpapakamatay.
Nangungunang 10 Mataas na Demand, Mga Trabaho ng Mataas na Bayad para sa Gen Y noong 2013 - 2018 Ng PayScale.com
Ang mga trabaho na niraranggo ng PayScale.com pinakamataas hanggang sa pinakamababang Taunang Median Pay:
Karamihan sa mga trabahong ito ay kasangkot sa Technologies at Sales.
MAYO CLINIC - Paano Kilalanin at Maiharap ang Pagpapatiwakal
- Mga saloobin ng pagpapakamatay at pagpapakamatay - MayoClinic.com Pag-iisip ng
pagpapakamatay at pagpapakamatay - Saklaw ng komprehensibong pangkalahatang ideya ang mga palatandaan ng babala, sanhi, panganib at paggamot.
Pagharap sa Potensyal na Pagpapatiwakal
Ang artikulong ito ay hindi sinadya upang maging isang diagnosis o paggamot; kung ikaw o ang isang kakilala mo sa Hilagang Amerika ay tila nagpapakita ng mga pag-iisip at / o pag-uugali ng paniwala, makipag-ugnay sa Suicide Prevention Hotline (1-800-273-8255) sa USA at ang Suicide o Crisis Hotline (1-800-448-3000) sa Canada.
© 2012 Patty Inglish MS