Pagkuha ng us ng visa sa trabaho: mga uri at impormasyon

Tingnan mula sa Ellis Island

Kate Webster sa pamamagitan ng Flickr

Interesado sa Pagkuha ng isang Visa sa Trabaho?

Maligayang pagdating! Kung naghahanap ka ng impormasyon sa isang US visa sa trabaho o kung paano makakuha ng isa, nakarating ka sa tamang lugar. Habang hindi ako isang abugado sa imigrasyon, marami akong karanasan sa mga visa. Tiyaking suriin din ang mga komento para sa mas mahalagang pananaw mula sa iba.

Sa buong mundo, pinapangarap ng mga tao na magkaroon ng pagkakataong makarating sa Estados Unidos. Alam ng marami na ang mga trabahong magagamit sa US ay magbabayad ng mas mahusay at may mas mahusay na kundisyon kaysa sa anumang magagamit sa kanila sa bahay. Dahil maraming tao ang interesado na bisitahin ang Estados Unidos, ang mga patakaran ay naging mas mahigpit kung sino ang maaaring pumasok at bakit.

Ang Programang Tagapagbigay ng Bisita

Dahil sa kakulangan ng magagamit na mga manggagawa sa US, itinatag ng gobyerno ng US ang programang Guest Worker. Nagbibigay ang program na ito ng mga kwalipikadong indibidwal na may mga visa sa trabaho, pinapayagan silang may kakayahang manirahan at magtrabaho sa Estados Unidos saanman mula sa tatlong buwan hanggang tatlong taon (at higit pa, sa ilalim ng ilang mga kundisyon).

Mga Visa na Hindi Imigrante

Mayroong maraming iba't ibang mga uri ng mga visa na nakalaan para sa iba't ibang mga trabaho, haba ng pamamalagi, at mga bansang pinagmulan. Ang US ay mayroong higit sa animnapung uri ng mga di-imigranteng mga visa lamang. Ang pagmamano sa paligid at pag-apply para sa mga visa ay maaaring maging mahirap, kung hindi imposible para sa isang solong indibidwal. Mas madalas kaysa sa hindi, ang mga manggagawa na interesado sa pagkuha ng isang visa ng trabaho ay kailangang mag-aplay para sa trabaho sa isang internasyonal na rekruter. Karaniwang magagawang mag-alok sa kanila ng mga recruiter ng isang posisyon sa isang negosyo sa US at maaaring magbigay ng tulong at payo sa pagpili ng katayuan at lokasyon.

Ang mga visa na hindi pang-imigrante ay karaniwang may isang limitasyong inilalagay sa kanila kung gaano karaming mga aplikante ang maaaring makatanggap ng katayuan. Sa mga H-2B at H-1B visa, ang takip ay 66,000 mga indibidwal bawat taon. Ang takip ay nahahati sa dalawang panahon ng 33,000 na mga aplikante bawat panahon.

Kapansin-pansin na mahirap makuha ang mga ganitong uri ng mga visa maliban kung ang aplikante ay maaaring mag-apply sa lalong madaling pagkakataon na gawin ito. Ang mga aplikante na naghihintay sa 30 araw bago ang pagbubukas ng takip ay madalas na napalampas sa pagkakataong maaprubahan upang umarkila ng mga manggagawa na hindi imigrante.

Magagamit na Mga Uri ng Visa

Karaniwang nagbibigay ang Estados Unidos Citizenship and Immigration Services (USCIS) ng dalawang uri ng visa:

Imigrante Ang mga ito ay permanente. Kumuha ng isang imigranteng visa, at magagawa mong manatili para sa kabutihan.
Hindi imigrante. Ang pangalawang uri ng visa na ito ay pansamantala — alinman sa pansamantala, pana-panahon, taunang, o tatlong taong batayan.

Ang lahat ng mga visa na nauugnay sa Pamilya at Pagtrabaho (EB) ay mga visa ng mga imigrante habang ang karamihan sa mga visa ng negosyo at iba pang mga visa na hindi trabaho (hindi EB) ay itinuturing na mga visa na hindi pang-imigrante. Ang bawat uri ng visa ay itinalaga ng isang liham (pagtatalaga ng uri ng visa) at isang numero (na tumutukoy sa subclass).

Pagtatrabaho

Mga Visa ng Imigrante sa Trabaho

EB-1. Nakareserba para sa Mga Priority Worker. Para sa mga dayuhan na may pambihirang kakayahan sa agham, sining, edukasyon, negosyo o atletiko.
EB-2. Nakalaan para sa mga propesyonal na may advanced degree o mga taong may pambihirang kakayahan sa agham, sining o negosyo.
EB-3. Nakalaan para sa "Mahusay" o "Propesyonal na Mga Manggagawa," na tinukoy bilang: mga banyagang pambansang propesyonal na may mga degree na bachelor na hindi kwalipikado para sa isang mas mataas na kategorya ng kagustuhan; mga dalubhasang manggagawa na may dalawang taong pagsasanay; at karanasan at mga hindi bihasang manggagawa. Sa halos lahat ng mga kaso, kinakailangan ng alok ng trabaho at sertipikasyon sa paggawa. Kamakailan lamang ang pagpapakilala ng Programmed Electronic Review Management (PERM) ay ginagawang mas kumplikado ang proseso ng aplikasyon ngunit pinaputol ang mga oras ng paghihintay.
EB-4. Mga Espesyal na Imigrante. Nakalaan para sa mga manggagawa sa relihiyon, empleyado at dating empleyado ng gobyerno ng US sa ibang bansa.

Negosyo

Ang mga visa ng negosyo ay tungkol sa kung magkano ang pera na nais mong mamuhunan sa Estados Unidos. Sa ilang mga kaso, ang $ 100,000 o mas mababa ay maaaring magbigay sa iyo ng pagkakataong maging residente ng Estados Unidos sa pamamagitan ng isang E-1 o E-2 visa.

Mga Visa ng Negosyo ng Imigrante

EB-5. Immigrant Investor visa. Nakareserba para sa mga nag-set-up ng isang negosyo sa Mga Estado na may isang minimum na figure ng pamumuhunan na hindi bababa sa $ 500,000. Ang negosyo ay dapat lumikha o pasiglahin ang pagtatrabaho ng mga US nationals sa isang lugar na itinalaga bilang isang Regional Center, o isang milyon sa ibang lugar. Ang EB-5 ay ang nag-iisang visa ng negosyo na nagbibigay ng agarang permanenteng paninirahan sa aplikante, asawa o asawa at anumang mga anak na wala pang 21 taong gulang. Kadalasan ang itinalagang EB-5 ay itinatanghal bilang isang 'retirement' visa, ngunit ito ay, sa katunayan, isang 'passive' investment visa (nangangahulugang hindi mo kailangang aktibong lumahok sa negosyo).

Mga Visa na Negosyo na hindi imigrante

E Mga Mangangalakal sa Tratado at namumuhunan. Ang isang Treaty Trader ay isang indibidwal mula sa isang bansa kung saan ang US ay may kasunduang pangkalakalan.
E-1. Trader ng Tratado. Nakalaan para sa mga nagsasagawa ng kalakal ng isang pang-internasyonal na kalikasan. Karaniwang ipinagkakaloob sa mga gumagawa ng negosyo sa kanilang sariling ngalan, ngunit pinapayagan din para sa mga indibidwal na gumagawa ng negosyo bilang empleyado ng isang banyagang negosyo.
E-2. Mamumuhunan sa Kasunduan. Ang E-2 ay para sa mga namuhunan ng isang 'malaking' halaga ng kapital sa isang negosyo sa US na hinahangad nilang paunlarin. Ang pagtatalaga na ito ay madalas na popular sa mga indibidwal na nakatuon sa negosyo mula sa British Isles. Ang mga pag-Renewal, na karaniwang ipinagkakaloob sa loob ng tatlong taon, ay maaaring makuha kung magpapatuloy ang negosyo upang matugunan ang mga kinakailangan. Ang mga asawa at anak na hindi kasal ay wala pang 21 taong gulang ay maaaring samahan ang pangunahing mga benepisyaryo.
B-1. Pansamantalang Bisita ng Negosyo. Pinahihintulutan ng pagtatalaga na ito ang pansamantalang paninirahan sa US para sa isang tukoy, limitadong panahon. Sa panahong ito, ang mga benepisyaryo ay hindi maaaring tumanggap ng 'masaganang trabaho', makatanggap ng suweldo mula sa mapagkukunan ng US o lumahok bilang isang propesyonal sa mga kaganapan sa libangan o pampalakasan (kung saan mayroong gantimpalang salapi o iba pang insentibo sa ekonomiya). Ang mga visa na B-1 ay madalas na ipinagkakaloob sa mga naglalakbay sa Estados Unidos sa isang panahon sa pagitan ng 2 linggo hanggang 6 na buwan, para sa mga layunin ng pag-sign ng mga kasunduan sa kalakalan o pagdalo sa mga kombensyon na nauugnay sa kanilang pangunahing negosyo.

Miscellaneous Status

Holiday Visa

B-2. Nakareserba para sa mga hindi kwalipikado para sa alinman sa nabanggit. Ang pagtatalaga ng B-2 ay madalas na tinutukoy bilang "Holiday Visa." Pinapayagan nitong manatili ng hanggang anim na buwan sa US. Ang isang pakikipanayam sa isang opisyal ng konsul ay kinakailangan upang makakuha ng isang B-2 visa, at labag sa batas na makisali sa anumang trabaho sa Estados Unidos habang nasa ilalim ng ganitong kalagayan. Hanggang sa huli, ang mga residente ng ilang mga bansa ay tumatanggap ng mga pahintulot hanggang sa 5-10 taon. Gayunpaman, pinahihintulutan lamang silang manatili sa Estados Unidos nang hanggang anim na buwan (maliban kung partikular silang nagpetisyon kung hindi man).

Student Visa

F-1. Student visa. Nakareserba para sa mga indibidwal sa pagitan ng edad na 18 at 55. Pinahihintulutan ang pananatili ng hanggang pitong taon, sa kondisyon na ang beneficiary ay mananatiling nakatala sa isang kolehiyo sa Estados Unidos o Unibersidad sa buong panahon ng kanyang pananatili.
J-1 Exchange program visa. Ang pagtatalaga na ito ay popular sa mga mag-aaral mula sa mga bansa sa buong mundo. Karaniwang nakalaan para sa "panahon ng tag-init" (para sa mga bansa sa Hilagang Hemispero) at "panahon ng taglamig" (mga bansa sa Timog Hemisperyo).

Family Visa

Ang mga mamamayan ng US ay maaaring mag-sponsor ng mga kamag-anak upang makakuha ng permanenteng paninirahan sa Amerika, ngunit dapat silang tukuyin bilang "malapit na pamilya." Kung karapat-dapat ka, gayunpaman, huwag asahan na makapag-aalis ka nang magmadali. Ang prosesong ito ay maaaring tumagal ng isang taon, at kadalasang medyo masalimuot. Mayroong apat na uri ng mga Family visa, lahat napapailalim sa taunang mga quota.

F-1. Nakalaan para sa mga Hindi kasal na anak na lalaki at anak na babae ng mga mamamayan ng Estados Unidos na higit sa 21 taong gulang. Inilalaan din patungo sa Mga Mag-aaral ng Exchange na nag-aaral sa mga unibersidad ng US. Ang panahon ng pagproseso ay isa hanggang limang taon.
F-2A. Nakareserba para sa Mga asawa at mga anak na walang asawa sa ilalim ng 21 ng isang permanenteng residente ng US. Ang panahon ng pagproseso ay isa hanggang limang taon.
F-2B. Nakareserba para sa mga hindi kasal na anak na lalaki at babae na higit sa 21 ng isang permanenteng residente sa US. Ang panahon ng pagproseso ay isa hanggang pitong taon.
F-3. Nakareserba para sa Mga kasal na anak na lalaki at anak na babae ng mga mamamayan ng Estados Unidos. Ang panahon ng pagproseso ay karaniwang isa hanggang limang taon.
Ang F-4 ay Nakalaan para sa magkakapatid na Biyolohikal ng mga mamamayan ng Estados Unidos. Ang panahon ng pagpoproseso ay may gawi na lima hanggang pitong taon.

Mga Visa na hindi imigrante

H-1B. Espesyalista sa Manggagawa. Nakalaan para sa mga propesyon kung saan ang mga tukoy na kakulangan sa paggawa ay nararanasan sa mga dalubhasang industriya. Ang mga kwalipikasyon para sa pamamagitan ng isama ang edukasyon sa kolehiyo at pambihirang kakayahan.
H-2A. Nakalaan para sa mga pansamantala at pana-panahong manggagawa sa agrikultura. Ang program na ito ay nagdaragdag ng mga pangangailangan ng mga bukid, greenhouse, at iba pang mga negosyong nakatuon sa agrikultura sa buong Estados Unidos. Walang takip sa katayuang ito ng visa, ngunit ang mga kinakailangang kinakailangan na mailagay sa mga employer ay napakahigpit.
H-2B. Nakareserba para sa pansamantala at pana-panahong walang kasanayan na mga manggagawang NonImmigrant. Ang visa na ito ay karaniwang hinahanap ng mga employer at manggagawa sa hospitality, Turismo, Konstruksyon, Landscaping, at iba pang hindi kasanayang industriya.
Iba pang mga H-class visa. Nakalaan para sa mga nars na nagtatrabaho sa mga lugar ng kakulangan sa propesyonal na kalusugan, mga nagsasanay sa iba`t ibang industriya, mga driver ng trak, at iba pang mga nasabing propesyon.
Paglipat ng Intracompany. Ang mga empleyado ng mga dayuhang kumpanya na may mga kumpanya ng magulang, sangay o subsidiary sa US ay maaaring magtrabaho sa Estados Unidos sa ilalim ng pagtatalaga ng visa ng L Intracompany Transferee.
L-1A. Nakalaan para sa mga tungkulin ng ehekutibo o pamamahala. Ginamit din ng mga may-ari ng negosyo sa UK upang ilipat sa isang sangay ng US ng kanilang kumpanya.
L-1B. Saklaw ng katayuang ito ang mga dalubhasang kasanayan at kaalaman.
L-2. Nakareserba para sa mga asawa at anak ng mga tatanggap ng L-1A at L-1B visa (ang mga asawa ay maaaring magtrabaho sa L-2 visa).

Inirekumenda na Work Visa: ang H-2B

Ang H2B work visa ay isang katayuan na itinalaga para sa mga indibidwal:

Sino ang gagamitin sa mga posisyon na hindi pang-agrikultura na alinman sa pana-panahon, paulit-ulit o maaaring lagyan ng label na isang beses nang paglitaw.
Kabilang sa mga kwalipikadong posisyon ang mga nasa: mabuting pakikitungo, restawran, turismo, landscaping, konstruksyon, at iba pang mga hindi kasanayan na kategorya ng manggagawa.

Ang mga asawa at anak ng mga may-ari ng H2B visa ay maaaring pumasok at manatili sa US sa katayuang H4. Ang mga may hawak ng H4 visa ay maaaring pumasok sa paaralan sa US ngunit hindi pinapayagan na magtrabaho.

Para kanino naaangkop ang visa ng trabaho sa H2B?

US. mga kumpanyang kumukuha ng mga dayuhang nasyonal upang magsagawa ng pansamantalang trabaho na kung saan walang mga manggagawa sa US na magagamit.

Ano ang mga kinakailangan para sa pagkuha ng isang H2B Work Visa?

Isang manggagawa na kwalipikado para sa programang H-2B Worker kung sila ay pansamantala / pana-panahong manggagawa na pansamantalang pupunta sa Estados Unidos upang magsagawa ng pansamantala / pana-panahong mga serbisyo o paggawa.
Ang manggagawa na ito ay hindi dapat lumipat sa mga manggagawa sa US na may kakayahang gampanan ang trabaho, at na ang trabaho ay hindi nakakaapekto sa sahod at kundisyon ng pagtatrabaho ng mga manggagawa sa US.
Sa lahat ng mga kaso, kahit na ang visa ng trabaho sa H-2B ay maaaring maisyu hanggang sa isang taon, ipinapalagay na ang pansamantalang pangangailangan ay may "malinaw na simula" at isang "malinaw na wakas" na makakasira sa sarili sa isang taon o mas kaunti pa sa pamamagitan ng isang paunang nakaayos na petsa kung kailan ang bawat manggagawa na hindi imigrante ay dapat na agad na bumalik sa isang banyagang baybayin.
Ang pansamantalang kalikasan ng mga pangangailangan na tumatagal ng mas mahaba sa 10 buwan ay pinaghihinalaan at kailangang sapat na mabigyang katwiran. Ang mga manggagawa ng H-2B ay hindi kwalipikado para sa pansamantalang trabaho maliban kung ang pinagbabatayan mismo ng trabaho ay pansamantala.

Nananatili sa US sa isang H-2B

Maraming mga manggagawa ng H-2B, sa pagpasok sa bansa, ay nakakahanap ng trabaho sa iba't ibang panahon ng pagtatrabaho.

Halimbawa, ang mga tagapag-empleyo na karaniwang nangangailangan ng mga manggagawa sa panahon ng tag-init ay walang maraming mga trabaho na bukas sa mga buwan ng taglamig, at sa gayon ay hindi ganap na magagamit ang mga manggagawa sa H-2B.
Pagkatapos ay makahanap ang mga manggagawa ng isa pang employer na nangangailangan ng mga manggagawa para sa mga buwan ng taglamig at tagsibol, at ipagpatuloy ang kanilang pananatili sa US nang hindi hinihiling na bumalik sa kanilang sariling bansa.
Ang pag-ikot ng patuloy na paghahanap ng pana-panahong trabaho ay maaaring magpatuloy ng hanggang sa tatlong taon, pagkatapos kung saan ang manggagawa na hindi imigrante ay dapat na magpatuloy sa ibang kalagayan o bumalik sa kanilang tahanan.

Pagkakaroon ng H-1B Visa

Para sa Karagdagang Impormasyon sa H2-B Visa

H2B Work Visa