Sundin ang mga patakarang ito para sa tagumpay sa pakikipanayam!
Bilang isang propesyonal na mapagkukunan ng tao, hindi ko masasabi sa iyo kung gaano karaming beses ako nabigla sa kung ano ang nararanasan ko sa isang panayam na pansamantala mula sa isang kandidato. Akalain mo pagkatapos ng mga taon ng pagsasagawa ng mga panayam, makikita ko ang lahat; gayon pa man ay patuloy akong namamangha. Sa tingin ko ito ay bait. Hindi naman siguro
Gayunpaman, madalas akong huminto bago maging masyadong kritikal at isasaalang-alang na mayroon akong isang mahusay na guro sa high school na namuno sa aming internship program. Ipinaliwanag niya ang "mga dapat gawin at hindi dapat gawin." Mayroon din akong mga suportadong magulang na binili sa akin ng aking unang suit at i-proofread ang aking unang resume. Paano ka malalaman maliban kung may unang nagturo sa iyo?
Narito ang payo ko, simple ito, ngunit ginagarantiyahan ko ang tagumpay kung susundin mo ang walong simpleng mga patakaran na ito:
- Laging Over-Dress: Damit upang mapahanga. Dapat magsuot ng pantalon ang mga lalaki, isang shirt na pang-button, at isang kurbatang. Kung nag-a-apply ka para sa isang pamamahala o posisyon na mas mataas ang antas, magsuot ng suit jacket. Ang mga kababaihan ay dapat magsuot ng alinman sa isang damit o palda na nahuhulog sa ibaba ng mga tuhod o pantalon sa damit. Huwag palalampasin ito sa make-up. Ang aking panuntunan sa hinlalaki: maging pinakamagaling na bihis na tao sa silid.
- Huwag Gumamit ng kalapastanganan: pigilan ang paggawa nito sa iyong panayam, pati na rin ang paggamit ng mga salitang balbal na hindi mauunawaan ng lahat. Hindi ko masabi sa iyo kung gaano kadalas magmumura ang isang kandidato sa panahon ng isang pakikipanayam. Hindi ito nararapat. Kailanman Magpanggap na ang iyong ina, o lola ay nasa silid. Kung hindi ka gagamit ng isang term o salita sa harap ng iyong lola, mangyaring huwag sabihin ito sa panahon ng isang pakikipanayam.
- Naihanda ang Mga Katanungan: Ang isang pakikipanayam ay isang dalawang daan na kalye. Nais naming kumuha ng isang kandidato na nais na gumana para sa aming kumpanya. Mas mahusay na mapagtanto mo na ang aming kultura / kapaligiran / posisyon ay hindi sapat na naaangkop sa panahon ng pakikipanayam kaysa sa tatlong buwan sa iyong bagong tungkulin. Gamitin ang iyong panayam bilang isang oras upang malaman ang higit pa tungkol sa kung sino kami.
- Alamin ang Tungkol sa Aming Kumpanya: Magsagawa ng ilang pagsasaliksik nang maaga. Tingnan ang aming website. Tatanungin namin kayo kung bakit nais mong magtrabaho para sa aming kumpanya. Gayundin, mangyaring huwag tumugon sa "mababayaran ito nang maayos" o ito ay "malapit sa bahay." Iyon ang mga wastong dahilan, ngunit nais naming makarinig pa.
- Huwag Chew Gum. Sapat na sinabi.
- Magpakita sa Oras: Na nangangahulugang maaga ng 10 minuto.
- Humingi ng Mga Business Card: Kung maraming tao sa iyong pakikipanayam, magtanong para sa mga business card. Tingnan ang bilang 8 para sa kung bakit…
- Palaging Sumulat ng isang Salamat Tandaan: Mangyaring, mangyaring, mangyaring magpadala ng isang salamat sa tala sa mga indibidwal na nakapanayam sa iyo. Ang isang sulat-kamay na tala ay pinakamahusay; gayunpaman, ang isang email ay okay din. Kung magpapadala ka ng isang email, mangyaring panatilihing propesyonal ito. Huwag gumamit ng slang. Gumamit ng salitang “ikaw” sa halip na “u.” At, kung ang iyong email address ay “badkittyxxx,” mangyaring lumikha ng isang mas propesyonal na email address.
Swerte naman Kung susundin mo ang walong simpleng mga patakaran na ito, magiging maayos ka lang.
Oh yeah, isang huling bagay. Mangyaring itali ang iyong sapatos.
© 2019 Diane Abramson